首先,我不认为你可以代表你老婆处理她的工作事宜,她的 HR 也好,部门经理也好,根本可以不理你 其次,会计工作有特殊性,这就像武警要去抗洪你不用,环卫要天黑起床你不用,你老婆她从学会计第一天开始就知道这工作会是这样 所以你可以跳过怒怼环节,直接让你老婆换个轻松的工作

首先你要让周围同事知道你家小孩一晚上就闹腾，比如电话，让小孩电话哭的大声，让周围人听到，然后去请示老板，要么把小孩带公司照顾，小孩在公司哭，折磨所有人，要么让你早点回家

大部分没孩子的小同志都不会理解，我孩子也是睡觉只要妈妈，不然和你耗到最后一分钟，有一次住院我和老婆换班，硬是在生病的情况下和我熬到后半夜。 有些人张嘴就来，OP 不用理他们。

还是太老实，有些资本家就是喜欢欺负老实人

财务本身没几个钱 还加班早就该离职了。

感觉楼主有点欺负你老婆老实人，11 点还回来给孩子洗澡，你跟你妈强行洗了又能怎么样？作为奶爸我都看不下去了，孩子又不是你老婆一个人的。

@xajh87 楼里回复了，非常低

@PhpBB 首先已经影响到我们家生活了。其次表面态度，老实人也不是可以这么容易受欺负的，让他们有所忌惮。找份轻松工作或者不工作是我本意

老实人拎不清，强行介入得包管到底。

@happinessnch 是的，就是这样。明确告知妈妈某晚不回来，还正常。要是有期望妈妈会回来，就一定要等