@fanjinzhongju952 5%股息+5%波动+5%利润增长，看得懂的人，一辈子基本财务上没问题了

@yifangtongxing28 什么红利股能一年 15%

加班么，如果不那么加班，需求改动有啥关系，给时间都不是事。如果经济压力不大就更无所谓了，最差不过就是辞职，就正常上下班就完事了，不爽就怼回去，最差就是就是把你开了。有经济压力就骑驴找马看看。

我教你一招，你制定一个目标，比如 180 天之后离职（或者说假如 180 天之后公司黄了），然后按照这个目标，做相应的计划，把计划的内容做的越细越好。 1. 是不是需要找下一家，如果行业都不行，那是不是要转行，转行的话需要联系哪些人，需要哪些技能； 2. 加入 180 天后你自由了，你想要做什么，都写下来，不一定马上去做，但是写下来； 3. 做一些没有意义的小事，比如在公司内的个人用品，而且公司里用不上的，收拾一下，每天带回家一件； 4. 记录这个过程，不一定每天都记录，可以每周，或者半个月记录一次。 总结：就是做无意义的小事分散自己的焦虑心情，找到自己热爱的事，去做，再去增加自己的视野，做一些自己原来认为很困难的事情（把它们拆成多个小事情），摆脱自己走投无路的感受。

@qingma 运气是一时的，如果你领导只是凭运气，那你不必焦虑，他很快就会变化。但我见的更多的是，你根本没看到你领导真正的能力所在，这才是危险的。

什么叫向上管理呀？

@yifangtongxing28 #4 一年亏个 15w 概率更大

半年前我也是上班如上坟，换了工作，舒服太多了尼玛！太他妈舒服了

@FengJQ #31 红利低波 100ETF ，年化收益率超过 10

摆烂就好了，拿多少钱出多少力。只要不反对，对谁都说：你的想法非常好，安排。一切烦恼就消失不见了。 特别工作没有上升空间，社会上自己竞争力也不强下，认清事实，彻底摆烂。准点下班时间就是自己的。