@xiayun 对，我被倒挂 2K ，反正躺平了，领导当看不到我就摆烂。

管人和被管的区别

大公司分工很细的话， 管理岗压力没那么大，我见过一大堆业务水平不咋的的管理，当然你要会站队会来事 小公司上面就是抠门而且要求还多的老板，下面不仅要管人还要负责一堆事情的管理很累，这些人通常能力都很强。

一看就是没管过人，你说管人那肯定管人好 但是管人 = 汇报 这个问题应该是「你是想老老实实就干活，干完就行，还是想每天想着怎么写材料和上面汇报」

研发方向的人大概多数都希望薪资不变的情况下纯干活，毕竟开发任务拆分下，一人完成一个点问题不大。销售和市场方向的人应该更希望管理人，毕竟这摊要有钱有人才能干活做出漂亮的数据。

这不是选择题，这是看你能力更适合干哪种，有的人能干活，有的人能沟通，自然也就有了对应选择，硬要选另一个答案也不是不行，但肯定要难受一些

薪资待遇一样肯定是干活。 开始管人就代表从现在开始你就没有真正的假期了。

我是二次元，我选管人，虚拟主播好啊。

我就想简简单单干活。管人太累了，向上要溜须拍马哄好领导，向下要恩威并施哄好下属，太 J2 难了。

看个人吧，比如销售主管，有的手底下的销售加上提成，收入往往比主管还高，销售有钱，主管有权。