你这想法已经够满门抄斩了。

你这么喜欢工会，怎么不润？

程序正规应该是可以的 只不过本质也就是个律师事务所的二次包装 可以发展成律师行业的衍生行业

@hallostr 要不要戾气这么重啊，工会又不是国外独有的，为什么喜欢工会就得润出去？

疫情后被裁员，后面两家公司都拖欠工资，我这运气真的是没谁了

96 年还这么天真吗 > 狗头)

裁员补偿难道是很难要的事情吗？国内绝大部分劳资纠纷，都是劳赢，而且不需要太多成本（如果你觉得花一天去劳动局，花一天调解是很高成本的话，那我没话说） 如果你只是在网上看到的劳资纠纷话题，那么和看新闻都是逆天一样是一个性质，只有特例才足以成为热点

你出发点就有问题，你要先解决问题全球性的难题。 债务人名下没有可执行的财产，如何让债务人产生可执行的财产。 然后你的工会竟然要钱？那你这样的想法更是大问题了。都成敛财工具了。 国内劳动法已经算是对劳动者很好的了，只要仲裁大概率都赢的。但是财产执行问题，全球性难题。

我们工会挺好的呀，公司每年交会费，逢年过节各种礼品，每年还给买互助保险，平时还有各种活动送礼品之类的。

你，猜，