如果我是面试官的话，我觉得我更倾向于确认面试者的 building 能力，而非 coding 能力，即一种可以处理软件开发复杂性的能力。这种能力通过 vibe coding 是做不到的，所以我可能会从这个角度出发去看这个问题。 至于别人会不会这么觉得，我就不清楚了……

加分啊 别人还在观望，还在抵制，还在嘲笑时，你已经把产品做好了，这不加分吗

@bitmin 我们公司给每个人都弄了 claude ，我们组用的少还被私下提醒了，说要把工具用起来 https://i.imgur.com/N9E3iZ2.png

得分场景

@Astrian 产品意识和交付能力，很多人产品闭环的能力都欠缺